Déjanos preguntas sobre la gestión de Gobierno
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Del 21 de julio hasta el 7 de agosto cada sector del Gobierno te rinde cuentas sobre su gestión. Te invitamos a participar con tus preguntas para cada sector sobre la labor desempeñada.
La gira “Estamos Cumpliendo” tiene como objetivo principal visibilizar la gestión sectorial del Gobierno nacional a través de un diálogo directo entre el Presidente, sus ministros y la comunidad en todo el territorio.
Mecanismos y propositos del ministerio del trabajo para la proteccion del acoso laboral y demas derechos del trabajador
El gobierno response
Urna de Cristal
<p><span>Respetado Ciudadano;</span></p>
<p><span>En atención a su pregunta es propio manifestarle que el Ministerio adelanta ingentes esfuerzos a fin hacer las investigaciones pertinentes respecto de las quejas por acoso laboral que se radican en el Ministerio de la mano de la Ley 1010 de 2006, que tiene por objeto definir, prevenir, corregir y sancionar las diversas formas de agresión, maltrato, vejámenes, trato desconsiderado y ofensivo y en general todo ultraje a la dignidad humana que se ejercen sobre quienes realizan sus actividades económicas en el contexto de una relación laboral privada o pública. De igual manera realiza campañas publicitarias que permitan al trabajdor estar atento a la forma como debe proteger sus derechos.</span></p>
<p><span>Ahora bien, es preciso determinar que el espacio para dar respuesta en este formato es un poco limitado y riguroso en materia de caracteres, por tal razón le invitamos comedidamente a radicar su petición a través de nuestra página www.mintrabajo.gov.co, que nos permita ampliar nuestra respuesta a su pregunta.</span></p>
<p><span>Quedamos atentos;</span></p>
<p><span>Grupo de atención al Ciudadano</span></p>
<p><span>Ministerio del Trabajo</span></p>
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<p><span>En atención a su pregunta es propio manifestarle que el Ministerio adelanta ingentes esfuerzos a fin hacer las investigaciones pertinentes respecto de las quejas por acoso laboral que se radican en el Ministerio de la mano de la Ley 1010 de 2006, que tiene por objeto definir, prevenir, corregir y sancionar las diversas formas de agresión, maltrato, vejámenes, trato desconsiderado y ofensivo y en general todo ultraje a la dignidad humana que se ejercen sobre quienes realizan sus actividades económicas en el contexto de una relación laboral privada o pública. De igual manera realiza campañas publicitarias que permitan al trabajdor estar atento a la forma como debe proteger sus derechos.</span></p>
<p><span>Ahora bien, es preciso determinar que el espacio para dar respuesta en este formato es un poco limitado y riguroso en materia de caracteres, por tal razón le invitamos comedidamente a radicar su petición a través de nuestra página www.mintrabajo.gov.co, que nos permita ampliar nuestra respuesta a su pregunta.</span></p>
<p><span>Quedamos atentos;</span></p>
<p><span>Grupo de atención al Ciudadano</span></p>
<p><span>Ministerio del Trabajo</span></p>
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