Que puede hacer una persona que quiere cotizar seguridad social integrada pero no devenga el salario mínimo, Normativa.

<p>Respetado (a) Ciudadano (a):</p>
<p>En cuanto al pago de la seguridad social el &nbsp;decreto 2616 de 2013, establece: &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</p>
<p><strong>Art&iacute;culo 2. Campo de aplicaci&oacute;n.</strong> El presente decreto se aplica a los trabajadores dependientes que cumplan con las siguientes condiciones, sin perjuicio de las dem&aacute;s que les son de su naturaleza:</p>
<p>a. Que se encuentren vinculados laboralmente.</p>
<p>b. Que el contrato sea a tiempo parcial, es decir, que en un mismo mes, sea contratado por periodos inferiores a treinta (30) d&iacute;as.</p>
<p>c. Que el valor que resulte como remuneraci&oacute;n en el mes, sea inferior a un (1) salario m&iacute;nimo mensual legal vigente.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>Par&aacute;grafo.</strong> El presente decreto no se aplicar&aacute; a los trabajadores afectados por una reducci&oacute;n colectiva o temporal de la duraci&oacute;n normal de su trabajo, ......</p>
<p><strong>ART&Iacute;CULO 6o. MONTO DE LAS COTIZACIONES AL SISTEMA GENERAL DE PENSIONES, SUBSIDIO FAMILIAR Y RIESGOS LABORALES.</strong> Para el Sistema General de Pensiones y del Subsidio Familiar, se cotizar&aacute; de acuerdo con lo se&ntilde;alado en la siguiente tabla:</p>
<table border="0" cellpadding="0" width="101%">
<tbody>
<tr>
<td>
<p align="center"><strong>D&iacute;as laborados en el mes</strong></p>
</td>
<td>
<p align="center"><strong>Monto de la cotizaci&oacute;n</strong></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td>
<p>Entre 1 y 7 d&iacute;as</p>
</td>
<td>
<p>Una (1) cotizaci&oacute;n m&iacute;nima semanal</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td>
<p>Entre 8 y 14 d&iacute;as</p>
</td>
<td>
<p>Dos (2) cotizaciones m&iacute;nimas semanales</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td>
<p>Entre 15 y 21 d&iacute;as</p>
</td>
<td>
<p>Tres (3) cotizaciones m&iacute;nimas semanales</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td>
<p>M&aacute;s de 21 d&iacute;as</p>
</td>
<td>
<p>Cuatro (4) cotizaciones m&iacute;nimas semanales (equivalen a un salario m&iacute;nimo mensual)</p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>Los valores semanales citados en este art&iacute;culo, se refieren al valor m&iacute;nimo semanal calculado en el art&iacute;culo <a href="http://www.icbf.gov.co/cargues/avance/docs/decreto_2616_2013.htm#8">8</a>o del presente decreto.</p>
<p>En relaci&oacute;n con la salud, debe estar afiliado al r&eacute;gimen subsidiado.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Atentamente,<br />
<br />
<br />
Grupo Atenci&oacute;n al Ciudadano&nbsp;<br />
Ministerio del Trabajo</p>